Odborné znalosti. Trvalý vplyv.

Nájdite finančné, inžinierske, obchodné a ľudské odborné znalosti, ktoré posúvajú dôležité rozhodnutia vpred. Špecializovaní konzultanti prinášajú kontext do každého vyhľadávania.

Diskutujte o svojich náborových potrebách

Ťažko definovateľné požiadavky

Pomáhame prekladať obchodné priority do sústredeného profilu rolí, pričom oddeľujeme základné schopnosti od preferencií, ktoré obmedzujú fond talentov.

Okrem užšieho výberu

Mapovanie trhu, cielené vyhľadávanie, štruktúrované hodnotenie, koordinácia pohovorov, poradenstvo v oblasti ponuky a následné kroky pri registrácii. Výkonné vyhľadávanie je spracované ako dôverný mandát pod vedením výskumu.

Dôkazy pred rozsudkom

Dohodnite sa na kritériách úspechu, zmapujte trh, dôsledne vyhodnoťte dôkazy a podporte obe strany prostredníctvom rozhodnutia.

Dobré otázky. Jasné odpovede.

Čo by ste chceli vedieť?

Ktoré riešenie si mám vybrať?+

Personálne zabezpečenie podporuje flexibilnú kapacitu; nábor špecialistov podporuje trvalý nábor; RPO a MSP koordinujú rôzne procesy podnikovej pracovnej sily. Najprv pomáhame uspokojiť potreby.

Podporujete najatie jedného špecialistu?+

Áno. Cielené vyhľadávanie sa začína jasným zadaním, kritériami úspechu a realistickým pohľadom na relevantný trh talentov.

Ako sa manažérske vyhľadávanie líši?+

Executive search využíva dôverný, výskumom riadený mandát pre požiadavky vyššieho vedenia, so štruktúrovaným hodnotením a zosúladením zainteresovaných strán.

Môžete podporiť veľkoobjemové operácie?+

Personálne a interné služby môžu podporiť prevádzkový dopyt. Najprv sa musia posúdiť podmienky na mieste, bezpečnosť, vstup na palubu a miestne požiadavky na zamestnanie.

Čo je zahrnuté v RPO?+

Rozsah môže zahŕňať prilákanie, hodnotenie, náborové operácie a podávanie správ o trvalom nábore. Zodpovednosti a opatrenia sú dohodnuté v zákazke.

Čo spravuje MSP?+

NPP koordinuje dodávateľov podmienenej pracovnej sily a programové procesy s prehľadom o činnosti, výdavkoch a zodpovednosti za dodržiavanie predpisov.

Ako chránite informácie o kandidátoch?+

Aplikácie využívajú súkromné ukladanie súborov a overovanie na strane servera. Prístup k údajom a ich uchovávanie sa riadia nasadzovacími a príslušnými zásadami zapojenia.

Ako začneme?+

Pošlite dopyt po nábore s vašou krajinou, oblasťou poskytovania služieb a okamžitou potrebou. Do prvej správy neuvádzajte osobné záznamy kandidátov.